Ihre Aufgaben als Office Manager (m/w/d): Sicherstellung der Gebäudeinfrastruktur und Funktionsfähigkeit technischer Einrichtungen Verwaltung des Zugangskontrollsystems (Schlüsselkarten, Parkplätze, Besucherregistrierung)Koordination von Gesundheits-, Sicherheits- und Brandschutzmaßnahmen Verwaltung von Dienstleisterverträgen (Reinigung, Catering, Bürpbedarf)Koordination der Büroabläufe (Empfang, Post, Besprechungsräume, Sicherheitsdienste)Unterstützung bei Mitarbeiterservices wie Onboarding und IT-Beschaffung Unterstützung der Kantinenorganisation und MitarbeiterverpflegungBeschaffung von Verbrauchsmaterialien und allgemeine Büroorganisation Ihre Qualifikation als Office Manager (m/w/d): Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrung im Facility- oder Office Management, idealerweise in einem globalen UnternehmenErfahrung in der Zusammenarbeit mit externen DienstleisternSicherer Umgang mit MS OfficeSehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseSehr gute organisatorische und kommunikative FähigkeitenTemafähigkeit in einem internationalen Umfeld Ihr Vorteil als Office Manager (m/w/d): Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem innovativen UnternehmenEin motiviertes und professionelles Team, das offen für Veränderungen und neue Ideen istRaum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie die Möglichkeit, eigene Projekte voranzutreiben Ihr Weg zum neuen Job bei Hofmann: Interessiert an der Position als Office Manager (m/w/d)? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung per E-Mail oder nutzen Sie unseren Online-Button. Wir freuen uns auf Sie und melden uns innerhalb von 24 Stunden bei Ihnen!
Aufgaben • Sicherstellung eines exzellenten Services für unsere Kundinnen und Kunden • Selbstinitiierte Kundenansprache sowie -akquise • Aktiver Vertrieb unseres funktionsbezogenen Produkt- und Dienstleistungsportfolios sowie unserer Kooperationspartnerschaften • Abwicklung des gesamten Bargeldgeschäftes und des unbaren Zahlungsverkehrs • Bedarfsorientierte Überleitung an unsere Verbundpartner und Spezialistenrollen Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung • Erste Erfahrung in dieser Position • Idealerweise Fortbildungen in den Bereichen Servicekundenberatung und Kreditqualifikation (idealerweise mit Kompetenznachweisen) • Stark ausgeprägte Vertriebsorientierung mit dem Ziel, positive Kundenerlebnisse zu schaffen • Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
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Wir begleiten Dich im gesamten Bewerbungsprozess und informieren Dich detailliert über unseren Auftraggeber: 100 % persönlich, professionell und vertrauensvoll. Diese Position ist im Rahmen einer Festanstellung direkt bei unserem Auftraggeber zu besetzen. DEINE AUFGABEN Du erstellst eigenständig die Lohn- und Gehaltsabrechnungen für rund 25 Mitarbeitende.
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Sie ist mit 650 Mitarbeitern und eigenen Auslandsgesellschaften in Europa und den USA sowie Handelspartnern in 81 Ländern erfolgreich. Die Position ist bei der Dauphin HumanDesign® Group zu besetzen. Als weltweit agierender Anbieter von ergonomischen Sitzlösungen, modernsten Raumgestaltungs- und Büromöbelsystemen sowie einer exklusiven Wohnkollektion ist sie mit den Marken Bosse, Dauphin, Trendoffice, Züco und DAUPHIN HOME erfolgreich.
Wir kennen die Anforderungen des Gesundheitswesens und finden die Position, die zu Ihnen passt. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an ????aurich@medcareer.de oder lassen Sie sich telefonisch beraten: ????
Masernschutzgesetz (Impfschutz / Immunitätsnachweis) Du findest Dich in dieser Position wieder und möchtest mit uns ins Gespräch kommen? Ruf uns gerne unter 0203 395173-55 an. Du möchtest Dich direkt auf diese Stelle bewerben?
Für Rückfragen stehen wir jederzeit zur Verfügung - nehmen Sie noch heute Ihre neue Position in Angriff. Bitte übersenden Sie uns ihre Bewerbungsunterlagen mit ihren Kontaktdaten. Bitte beachten Sie, dass alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige als geschlechtsneutral zu betrachten sind.
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Aufgaben • Fachliche und disziplinarische Leitung des Teilbereichs Personalreferat • Verantwortung für personalwirtschaftliche Themen entlang des gesamten Employee-Lifecircle sowie für die betriebliche Altersversorgung der Mitarbeitenden • Umsetzung von Strategien für die Personalplanung, Personalrekrutierung und Personalbetreuung, jeweils im Einklang mit der Unternehmens- und Personalstrategie der BBBank • Vertretung der Arbeitgeber-Position, insbesondere in der Handhabung tarif- oder arbeitsrechtlicher Fragestellungen • Mitarbeit bei der Personalauswahl (Vorstellungsgespräche, strukturierte Interviews) zusammen mit den zuständigen Führungskräften und/oder der Leitung des Personalbereichs sowie den zuständigen Personalreferenten • Personalplanung, -rekrutierung, -betreuung und Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitenden in arbeitsrechtlichen Fragen • Aktive Begleitung von Transformations- und Changeprozessen innerhalb des Teilbereichs Personalreferat Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossenes Studium z.B. in Betriebswirtschaftslehre (Schwerpunkt Personalmanagement), Wirtschaftspsychologie, Arbeits- und Organisationspsychologie, Pädagogik oder Rechtswissenschaften • Idealerweise abgeschlossene Bankausbildung und darauf aufbauende Weiterbildung (Bankfachwirt- Bankbetriebswirt-Studium oder vergleichbares Studium) • Mehrjährige Berufserfahrung im Personalmanagement, vorzugsweise in einem Kreditinstitut, mit Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Personalreferenten • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht • Ausgeprägte Gesprächs-, Konflikt- und Vermittlungskompetenz • Begeisterung im Umgang mit Menschen, Empathie, Belastungsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Team-, Kommunikations- und Organisationsfähigkeit Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Mobiles Arbeiten und Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
Aufgaben • Fachliche und disziplinarische Leitung des Teilbereichs Personalreferat • Verantwortung für personalwirtschaftliche Themen entlang des gesamten Employee-Lifecircle sowie für die betriebliche Altersversorgung der Mitarbeitenden • Umsetzung von Strategien für die Personalplanung, Personalrekrutierung und Personalbetreuung, jeweils im Einklang mit der Unternehmens- und Personalstrategie der BBBank • Vertretung der Arbeitgeber-Position, insbesondere in der Handhabung tarif- oder arbeitsrechtlicher Fragestellungen • Mitarbeit bei der Personalauswahl (Vorstellungsgespräche, strukturierte Interviews) zusammen mit den zuständigen Führungskräften und/oder der Leitung des Personalbereichs sowie den zuständigen Personalreferenten • Personalplanung, -rekrutierung, -betreuung und Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitenden in arbeitsrechtlichen Fragen • Aktive Begleitung von Transformations- und Changeprozessen innerhalb des Teilbereichs Personalreferat Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossenes Studium z.B. in Betriebswirtschaftslehre (Schwerpunkt Personalmanagement), Wirtschaftspsychologie, Arbeits- und Organisationspsychologie, Pädagogik oder Rechtswissenschaften • Idealerweise abgeschlossene Bankausbildung und darauf aufbauende Weiterbildung (Bankfachwirt- Bankbetriebswirt-Studium oder vergleichbares Studium) • Mehrjährige Berufserfahrung im Personalmanagement, vorzugsweise in einem Kreditinstitut, mit Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Personalreferenten • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht • Ausgeprägte Gesprächs-, Konflikt- und Vermittlungskompetenz • Begeisterung im Umgang mit Menschen, Empathie, Belastungsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Team-, Kommunikations- und Organisationsfähigkeit Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Mobiles Arbeiten und Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
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Sie suchen eine verantwortungsvolle Position in der Personalabrechnung mit echten Entwicklungsperspektiven? Wir, BS Personaldienstleistung, vermitteln Sie im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung für 6 Monate mit konkreter Übernahmeoption an ein etabliertes gemeinnütziges Unternehmen im sozialen Bereich in Frankfurt am Main.
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Bist du ein Kommunikationstalent mit einem scharfen Blick für Details und einer Leidenschaft dafür, Menschen bei ihrem Versicherungsschaden best möglichst zu beraten und zu helfen? Dann könnte diese Position genau das sein, wonach du suchst! Deine Aufgaben Du bearbeitest telefonisch und schriftlich Kfz- und Sachschäden – von der Erstanlage bis zur Folgebearbeitung.
Leitender Oberarzt Geriatrie (m/w/d) Für unseren Kunden, ein Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Führungspersönlichkeit für die Position als im Großraum Nürnberg. Das Angebot: Spannende Tätigkeit als Leitender Oberarzt Geriatrie (m/w/d) in einem modernen Klinikum mit wertschätzender ArbeitsatmosphäreBreites rehabilitatives Behandlungsspektrum geriatrietypischer Syndrome unter anderem Demenz, Morbus Parkinson, Schlaganfall und Herzinfarkt sowie postoperative Behandlung sämtlicher Körperregionen Weitreichende Bandbreite therapeutischer Behandlungsmethoden, darunter Pflege-, Ergo- und Physiotherapie sowie Sozialpädagogik, Gerontopsychologie und LogopädieAnstellung als Leitender Oberarzt Geriatrie (m/w/d) in Vollzeit und Teilzeit möglichFlache Hierarchien mit kurzen Kommunikations- und EntscheidungswegenLeistungsorientierte Vergütung zzgl. attraktiver ZusatzleistungenKindergärten und Schulen in der NäheTätigkeit in einem urbanen Umfeld mit einer optimalen Anbindung an die Großstädte Nürnberg und Ingolstadt Ihr Profil: Aktuell streben Sie eine vielfältige und verantwortungsvolle Position als leitender Oberarzt Geriatrie (m/w/d) anSie verfügen über die Facharztanerkennung Innere Medizin oder Allgemeinmedizin sowie über die Zusatzbezeichnung GeriatrieFührungs- und Organisationstalent gehören zu Ihren StärkenEinfühlungsvermögen, Zuverlässigkeit und eine patientenorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Sie fühlen sich angesprochen?
Das Angebot: Verantwortungsvolle Tätigkeit als Facharzt (m/w/d) in einer modern ausgestatteten Klinik Breites Leistungsspektrum des Fachbereichs Neurologie mit Schwerpunkt unter anderem in der akuten neurologischen Diagnostik und Therapie Fokus in der Versorgung von Patienten mit Multipler Sklerose, amyotropher Lateralsklerose und Morbus Parkinson Anschluss an ein zertifiziertes MS Zentrum sowie eine enge interdisziplinäre Zusammenarbeit Anwendung moderner Diagnose- und Therapieverfahren wie EKG, EEG, VEP, SEP, AEP, Echokardiographien, Sonographien und Liquoruntersuchungen Anstellung als Facharzt (m/w/d) in Vollzeit und Teilzeit möglich Leistungsorientierte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen Gesicherte Kinderbetreuung durch Schulen und Kitas in der Umgebung Sehr gut Verkehrsanbindung an Karlsruhe und Baden-Baden Ihr Profil: Aktuell interessieren Sie sich für die Position als Facharzt Neurologie (m/w/d) und besitzen die entsprechende Facharztanerkennung Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch Selbstständigkeit, Patientenorientierung und Verantwortungsbewusstsein aus Ausgeprägtes Interesse für den Fachbereich der Neurologie und einschlägige Erfahrung in der neurologischen Diagnostik und Therapie runden Ihr Profil als Facharzt (m/w/d) ab Sie fühlen sich angesprochen?
Das Angebot: Eine abwechslungsreiche Tätigkeit als Facharzt Augenheilkunde (m/w/d) in einem modernen MVZUmfassendes Leistungsspektrum im Bereich der Augenheilkunde mit konservativem TätigkeitsschwerpunktSchwerpunkte sind u.a. der refraktive Linsenaustausch, die IVOM-Behandung sowie die Lidchirurgie und KinderaugenheilkundeFlache Hierarchien und eine patientenorientierte ArbeitsweiseEine Anstellung ist in Vollzeit und Teilzeit möglichLeistungsorientierte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen AltersvorsorgeKindergärten und Schulen im UmfeldAttraktiver Standort mit guter Anbindung an Frankfurt am Main und Gießen Ihr Profil: Aktuell streben Sie eine Position als Facharzt Augenheilkunde (m/w/d) an und besitzen die entsprechende FacharztanerkennungSie verfügen bereits über umfangreiche Erfahrung und wünschen sich eine konservative TätigkeitIdealerweise bringen Sie bereits Kenntnisse in der IVOM- sowie Laserbehandlung mitIhre Persönlichkeit zeichnet sich durch ein hohes Maß an Kooperationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsstärke aus Sie fühlen sich angesprochen?
Das Angebot: Spannende und vielfältige Tätigkeit als Facharzt (m/w/d) in einem akademischen Lehrkrankenhaus der höchsten Versorgungsstufe Gesamtes Spektrum der Transfusions- und Labormedizin Schwerpunkte in der klinischen Chemie, Hämatologie, Protein- und Hormondiagnostik, Immunologie, molekulare Human- und Zytogenetik und blutgruppenserologische AnalysenMöglichkeit einer kompletten Facharztweiterbildung für LaboratoriumsmedizinEine Anstellung ist in Vollzeit und Teilzeit möglichLeistungsorientierte Vergütung mit umfangreichen Zusatzleistungen wie eine betriebliche AltersvorsorgeBetriebseigene Kita und zahlreiche Schulen im Umfeld Attraktives Umfeld in der Nähe von Frankfurt (Oder) und Berlin Ihr Profil: Sie streben eine Position als Facharzt Transfusionsmedizin (m/w/d) an und besitzen die entsprechende Facharztanerkennung oder alternativ den Facharzt-Titel Laboratoriumsmedizin mit zusätzlichen Kenntnissen in der Transfusionsmedizin Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch Offenheit, Begeisterungsfähigkeit und Teamgeist aus Führungskompetenzen und Organisationstalent runden Ihr Profil ab Sie fühlen sich angesprochen?
Über uns: Als spezialisierte Personalvermittlung im Healthcare-Bereich begleiten wir seit fast zwei Jahrzehnten Kliniken, Praxen und Medizinische Versorgungszentren bundesweit bei der Besetzung ärztlicher Positionen. Gleichzeitig unterstützen wir Ärztinnen und Ärzte individuell bei ihrer Karriereplanung und der Suche nach passenden beruflichen Perspektiven. 1a-Ärztevermittlung steht für gewachsene Marktkenntnis, persönliche Beratung und nachhaltige Vermittlungslösungen.