Unterstützung des Teams im Bereich der digitalen Verifikation Ziel des Projekts ist die eigenverantwortliche Durchführung und Optimierung von Verifikationsprozessen für ein ASIC-Projekt (Entwicklung von Verifikationsplänen, Entwicklung und Implementierung von Test Benches und Test Cases, Durchführung und Analyse von Regression-Simulationen) Fundierte, langjährige Erfahrung in der digitalen Verifikation von ASIC-Designs Nachweisbare Expertise in der Constrained Random Verification Exzellente Kenntnisse und sicherer Umgang mit UVM (Universal Verification Methodology) und SystemVerilog Praktische Erfahrung in der Entwicklung oder Verifikation mit C++ oder SystemC Praktische Erfahrung mit Verification Tools von Cadence Projekt mit Aussicht auf Verlängerung Ihr Kontakt Referenznummer 895352/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Sie arbeiten an geschäftskritischen Anwendungen, komplexen Systemlandschaften und modernen digitalen Lösungen, bei denen Qualität, Stabilität und Automatisierung im Fokus stehen Sie wirken am gesamten Software-Delivery-Lifecycle mit und legen dabei einen starken Fokus auf die Testautomatisierung von Frontend-Anwendungen und Backend-APIs, um die Lieferfähigkeit des Squads nachhaltig zu steigern Sie planen, entwerfen und implementieren automatisierte Tests für die von Ihrem Team entwickelten Features, integrieren diese in die Build-Pipeline und sorgen für transparente Testergebnisse gegenüber relevanten Stakeholdern Sie konzipieren und erweitern bei Bedarf Testautomatisierungs-Frameworks und bauen die automatisierte Testabdeckung kontinuierlich aus Sie arbeiten eng mit Testern, Entwicklern, DevOps-Ingenieuren, Fachbereichen und der Testing Guild zusammen, um funktionale und nicht-funktionale Anforderungen pragmatisch und effizient abzudecken – stets im Einklang mit der übergeordneten Testautomatisierungsstrategie Sie treiben Ihren Verantwortungsbereich im Testing eigenständig voran, bringen sich in Teststrategie und Testdurchführung ein und unterstützen manuelle Tests in Bereichen, in denen noch keine Automatisierung verfügbar ist Abgeschlossenes Hochschulstudium mit technischem oder naturwissenschaftlichem Schwerpunkt oder eine vergleichbare berufliche Qualifikation durch einschlägige Praxiserfahrung Praktische Erfahrung in der Testautomatisierung, einschließlich der Anwendung von Tools und Frameworks wie Playwright, Selenium, Karate, Cypress und Postman Gute Kenntnisse in Java sowie JavaScript/Node.js und Erfahrung mit CI-Umgebungen wie GitHub, GitLab oder Jenkins Erfahrung im Design von Testautomatisierungs-Frameworks, in der Definition von Teststrategien und Testansätzen sowie in der kontinuierlichen Verbesserung der automatisierten Testabdeckung für bestehende und neue Prozesse Verhandlungssicheres Englisch, Deutschkenntnisse von Vorteil Ausgeprägte Teamorientierung und proaktive Arbeitsweise mit der Fähigkeit, sich schnell in neue Themen einzuarbeiten, eigenständig zu arbeiten, Best Practices zu teilen Attraktive Vergütung auf Basis des GVP-Tarifs – ergänzt durch außertarifliche Zulagen Moderne Arbeitsumgebung in repräsentativen Büroräumen in Berlin mit exzellenter Verkehrsanbindung Ausgeprägte Work-Life-Balance dank eines flexiblen Arbeitsmodells von Montag bis Freitag Betriebskantine mit vielfältigem Angebot für den täglichen Komfort Strukturierte und individuelle Einarbeitung, damit du dich fachlich und persönlich schnell sicher fühlst Digitale Zeiterfassung – transparent, fair und unkompliziert Kostenfreier Zugang zu externen Lernplattformen, z.B. für Soft-Skills, MS-Office-Trainings oder Fremdsprachen Exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits bei zahlreichen Marken und Anbietern Persönliche Betreuung von Anfang an durch einen festen Ansprechpartner Moderne Hard- und Software, die dir effizientes und zeitgemäßes Arbeiten ermöglicht Ihr Kontakt Referenznummer 882447/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Sollten wir danach gemeinsam zum Ergebnis gelangen, dass diese Position gut zu Ihren beruflichen Zielen passt, werden wir Sie bei unserem Mandanten (nach erneutem Einverständnis ihrerseits) vorstellen.
Wenn Du dann mit der Aufnahme in unseren exklusiven Kandidaten-Pool einverstanden bist, erhältst Du - Datenschutzerklärung - Online-Zugriff auf Dein Profil - wertvolle Tipps oder Karriereberatung, unabhängig von dieser Position - eine optionale kostenlose Persönlichkeitsanalyse Sollten wir danach gemeinsam zum Ergebnis gelangen, dass diese Position gut zu Deinen beruflichen Zielen passt, wirst Du, nach erneutem Einverständnis deinerseits, bei unserem Mandanten vorgestellt.
Im ersten Schritt möchten wir Sie als Person besser kennenlernen und verstehen, was Sie antreibt und wohin Sie beruflich möchten. Je nach Position führen wir dazu ein oder mehrere Gespräche mit Ihnen. Wenn Sie anschließend mit der Aufnahme in unseren exklusiven Kandidatenpool einverstanden sind, erhalten Sie: - unsere Datenschutzerklärung - Online-Zugriff auf Ihr Profil, in dem Sie uns weitere für Sie wichtige Informationen hinterlegen können - wertvolle Tipps und individuelle Karriereberatung – auch unabhängig von der aktuellen Position - eine optionale kostenlose Persönlichkeitsanalyse, deren Ergebnis Sie als PDF erhalten – auf Wunsch besprechen wir es gerne telefonisch oder per Teams Wenn wir gemeinsam zu dem Ergebnis kommen, dass eine Position wirklich gut zu Ihnen passt, senden Sie uns bitte Ihre weiteren Unterlagen (Zeugnisse, Zertifikate, ggf.
Im ersten Schritt möchten wir Sie als Person besser kennenlernen und verstehen, was Sie antreibt und wohin Sie beruflich möchten. Je nach Position führen wir dazu ein oder mehrere Gespräche mit Ihnen. Wenn Sie anschließend mit der Aufnahme in unseren exklusiven Kandidatenpool einverstanden sind, erhalten Sie: - unsere Datenschutzerklärung - Online-Zugriff auf Ihr Profil, in dem Sie uns weitere für Sie wichtige Informationen hinterlegen können - wertvolle Tipps und individuelle Karriereberatung – auch unabhängig von der aktuellen Position - eine optionale kostenlose Persönlichkeitsanalyse, deren Ergebnis Sie als PDF erhalten – auf Wunsch besprechen wir es gerne telefonisch oder per Teams Wenn wir gemeinsam zu dem Ergebnis kommen, dass eine Position wirklich gut zu Ihnen passt, senden Sie uns bitte Ihre weiteren Unterlagen (Zeugnisse, Zertifikate, ggf.
Wenn du mit der Aufnahme in unseren exklusiven Kandidatenpool einverstanden bist, erhältst du: - unsere Datenschutzerklärung - Online-Zugriff auf dein Profil, damit du selbst steuern kannst, welche Infos uns wichtig sein sollten - wertvolle Tipps und individuelle Karriereberatung, auch unabhängig von einer konkreten Position - eine optionale kostenlose Persönlichkeitsanalyse, mit spannenden Einblicken in deine Stärken Wenn wir beide das Gefühl haben: Das passt richtig gut, stellen wir dich – natürlich nur mit deinem Einverständnis – bei unserem Mandanten vor.
Im ersten Schritt möchten wir Sie als Person besser kennenlernen und verstehen, was Sie antreibt und wohin Sie beruflich möchten. Je nach Position führen wir dazu ein oder mehrere Gespräche mit Ihnen. Wenn Sie anschließend mit der Aufnahme in unseren exklusiven Kandidatenpool einverstanden sind, erhalten Sie: - unsere Datenschutzerklärung - Online-Zugriff auf Ihr Profil, in dem Sie uns weitere für Sie wichtige Informationen hinterlegen können - wertvolle Tipps und individuelle Karriereberatung – auch unabhängig von der aktuellen Position - eine optionale kostenlose Persönlichkeitsanalyse, deren Ergebnis Sie als PDF erhalten.
Bitte senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an: Roland Balzer, bewerbung@assono.de Sie möchten unverbindlich mehr über die Position erfahren? Dann rufen Sie uns einfach an. Wir nehmen uns gerne Zeit für Ihre Fragen und geben Ihnen einen persönlichen Einblick in die Aufgabe, unser Unternehmen und unsere Erwartungen.
Im Zuge des strategischen Ausbaus suchen wir eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit für diese Schlüsselposition. Diese Position vereint technisches Expertenwissen mit lösungsorientierter Kundenberatung und baut das Produktportfolio proaktiv weiter aus.
Liebst du es, neue Kunden zu gewinnen und Unternehmen von hochwertigen POS-, Verpackungs- und Printlösungen zu überzeugen? Dann könnte diese Position genau das Richtige für dich sein. Unser Auftraggeber ist ein etabliertes und international erfolgreiches Produktions- und Print-Management-Unternehmen mit Sitz in Polen.
·Strong analytical, organizational, communicational and problem solving skills DHL Global Forwarding will only employ those who are legally authorized to work in Canada. This is not a position for which visa sponsorship will be provided. Individuals who need sponsorship for work authorization, now or in the future, are not eligible for hire for this role.
Lieferantenportfolio absichern (Dual-/Multi-Sourcing) Du entwickelst das Lieferantenportfolio für Fluid, Vial und Soft Cap strategisch weiter, etablierst Dual- und Multi-Sourcing-Ansätze und reduzierst Abhängigkeiten (z. B. Single Source) in kritischen Positionen. Verhandlungen & Verträge verantworten Du verhandelst Preise, Konditionen und Vertragswerke eigenständig (z. B. Supply Agreements) und stellst sicher, dass Qualitätsanforderungen (inkl.
Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie. Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein erfolgreiches Beratungsunternehmen, das neben einer hervorragenden Marktpositionierung ein spannendes und innovatives Arbeitsumfeld bietet.
Für dieses Unternehmen Alltag!Erfolgreich positioniert: Mit einer Top-Position am Markt ist hier Stabilität garantiert und das Unternehmen gehört zu den führenden Playern seiner BrancheDynamisches Arbeitsumfeld: Spannende Aufgaben und ein inspirierendes Umfeld bieten ideale Voraussetzungen für persönliche und berufliche Entwicklung Weiterentwicklung sowie digitale Transformation von Pricing-Prozessen, Methoden und SystemlandschaftenEntwicklung und Implementierung automatisierter Verfahren zur Preisfindung, Analyse und ÜberwachungGewährleistung einer regelkonformen sowie wirtschaftlich nachhaltigen Preisgestaltung durch systemseitige Prüf- und FreigabemechanismenAnalyse und Bewertung von Angeboten, Vertragsstrukturen und Preislogiken unter Einsatz datenbasierter ToolsLaufende Auswertung und Interpretation von Preismaßnahmen auf Grundlage datengetriebener AnalysenDurchführung von Simulationen sowie Ableitung und Empfehlung langfristig tragfähiger Preisstrategien unter Anwendung moderner PrognosemethodenEnge Abstimmung mit internen Schnittstellen wie IT, Controlling und Vertrieb zur Entwicklung effizienter und skalierbarer Pricing-LösungenUnterstützung bei Ausschreibungsprozessen durch automatisierte und systemgestützte Kalkulationsansätze Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare QualifikationEinschlägige Berufserfahrung Kenntnisse relevanter Geschäftsprozesse im Bereich postalischer oder konsolidierungsnaher Dienstleistungen sind vorteilhaftSehr gute Kenntnisse in Excel sowie Erfahrung im Umgang mit Business-Intelligence-Tools (z.B.
Sie arbeiten an geschäftskritischen Anwendungen, komplexen Systemlandschaften und modernen digitalen Lösungen, bei denen Qualität, Stabilität und Automatisierung im Fokus stehen Sie wirken am gesamten Software-Delivery-Lifecycle mit und legen dabei einen starken Fokus auf die Testautomatisierung von Frontend-Anwendungen und Backend-APIs, um die Lieferfähigkeit des Squads nachhaltig zu steigernSie planen, entwerfen und implementieren automatisierte Tests für die von Ihrem Team entwickelten Features, integrieren diese in die Build-Pipeline und sorgen für transparente Testergebnisse gegenüber relevanten StakeholdernSie konzipieren und erweitern bei Bedarf Testautomatisierungs-Frameworks und bauen die automatisierte Testabdeckung kontinuierlich ausSie arbeiten eng mit Testern, Entwicklern, DevOps-Ingenieuren, Fachbereichen und der Testing Guild zusammen, um funktionale und nicht-funktionale Anforderungen pragmatisch und effizient abzudecken – stets im Einklang mit der übergeordneten TestautomatisierungsstrategieSie treiben Ihren Verantwortungsbereich im Testing eigenständig voran, bringen sich in Teststrategie und Testdurchführung ein und unterstützen manuelle Tests in Bereichen, in denen noch keine Automatisierung verfügbar ist Abgeschlossenes Hochschulstudium mit technischem oder naturwissenschaftlichem Schwerpunkt oder eine vergleichbare berufliche Qualifikation durch einschlägige PraxiserfahrungPraktische Erfahrung in der Testautomatisierung, einschließlich der Anwendung von Tools und Frameworks wie Playwright, Selenium, Karate, Cypress und PostmanGute Kenntnisse in Java sowie JavaScript/Node.js und Erfahrung mit CI-Umgebungen wie GitHub, GitLab oder JenkinsErfahrung im Design von Testautomatisierungs-Frameworks, in der Definition von Teststrategien und Testansätzen sowie in der kontinuierlichen Verbesserung der automatisierten Testabdeckung für bestehende und neue ProzesseVerhandlungssicheres Englisch, Deutschkenntnisse von VorteilAusgeprägte Teamorientierung und proaktive Arbeitsweise mit der Fähigkeit, sich schnell in neue Themen einzuarbeiten, eigenständig zu arbeiten, Best Practices zu teilen Attraktive Vergütung auf Basis des GVP-Tarifs – ergänzt durch außertarifliche ZulagenModerne Arbeitsumgebung in repräsentativen Büroräumen in Berlin mit exzellenter VerkehrsanbindungAusgeprägte Work-Life-Balance dank eines flexiblen Arbeitsmodells von Montag bis FreitagBetriebskantine mit vielfältigem Angebot für den täglichen KomfortStrukturierte und individuelle Einarbeitung, damit du dich fachlich und persönlich schnell sicher fühlstDigitale Zeiterfassung – transparent, fair und unkompliziertKostenfreier Zugang zu externen Lernplattformen, z.B. für Soft-Skills, MS-Office-Trainings oder FremdsprachenExklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits bei zahlreichen Marken und AnbieternPersönliche Betreuung von Anfang an durch einen festen AnsprechpartnerModerne Hard- und Software, die dir effizientes und zeitgemäßes Arbeiten ermöglicht Ihr Kontakt Referenznummer 882447/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte. Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein international tätiges Unternehmen der pharmazeutischen Industrie mit Fokus auf komplexe biologische Arzneimittel und innovative Produktionsverfahren.
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Mein Arbeitgeber Kein Sub-Contracting möglich, ausschliesslich Personalverleih über die Hays (Schweiz) Verantwortung für die Planung, Steuerung und Koordination des Cutovers im SAP S/4HANA TransformationsprogrammFührung und Koordination der Erstellung von Cutover-Arbeitspaketen und HandlungsanweisungenSicherstellung von Qualität, Vollständigkeit und Konsistenz aller Cutover-DokumentationenPlanung und Moderation von Workshops mit Fachbereichen und StakeholdernKoordination von Fachexperten sowie Sicherstellung der notwendigen RessourcenÜberwachung von Meilensteinen, Terminen und Abhängigkeiten innerhalb des ProgrammsIdentifikation, Bewertung und Eskalation von Risiken und kritischen ThemenAbstimmung mit übergeordneten Programm- und Cutover-GremienSicherstellung der Umsetzung von Entscheidungen und Anforderungen im FachbereichZentrale Schnittstellenfunktion zwischen Business, Projektorganisation und Transformationsteam Erfahrung als Cutover Lead, Programmmanager oder Transformation ManagerProfunde Erfahrung in komplexen Transformations- oder SAP-ProjektenFundierte Kenntnisse von SAP S/4HANA TransformationsvorhabenErfahrung in der Steuerung bereichsübergreifender Projekt- und ProgrammstrukturenAusgeprägte Kenntnisse im Risiko-, Change- und EskalationsmanagementSehr gute Organisations-, Kommunikations- und ModerationsfähigkeitenErfahrung mit SAP Activate oder vergleichbaren TransformationsmethodenGrundlegendes Verständnis der SAP-Module PS/PPM, EAM, MM, SD und FI/COSicherer Umgang mit Jira, Confluence, MS Project oder vergleichbaren ToolsSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Langfristig geplante Projektlaufzeit im Rahmen einer strategischen SAP S/4HANA-TransformationMitarbeit in einem agilen Projektumfeld (SAFe) Ihr Kontakt Referenznummer 895096/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+41 44 225 50 00 E-Mail: positionen@hays.ch Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Fachkompetenz (SME): Agieren als primäre/r Fachexperte/in (Subject Matter Expert) für XYZ-Transfersysteme, automatisierte Handling-Technologien, flexible Zuführsysteme sowie präzise Pick-and-Place-Mechanismen (einschließlich kundenspezifischer Endeffektoren und Greifer)Technische Führung & Mentoring: Anleitung und Mentoring von Kolleginnen und Kollegen im Bereich mechatronischer Produktentwicklung und Innovationsprojekten, bei gleichzeitiger Etablierung von Best Practices, Konstruktionskonzepten und modularen Standards über verschiedene Projekte hinwegModulare Konstruktion und Entwicklung: Entwicklung wiederverwendbarer mechatronischer Module und standardisierte Architekturen zur Maximierung der Effizienz innerhalb der Business Area und darüber hinausBerechnungen und Simulation: Auslegung von Antriebs- und Bewegungskomponenten (Aktoren, Motoren, Pneumatik) sowie Durchführung von FEA- und Kinematik-Simulationen zur Optimierung von Taktzeiten, Lastgrenzen und dynamischem SystemverhaltenProjekt- und Arbeitspaket Management: Planen, abschätzen und ausführen technischer Arbeitspakete unter Einhaltung von Aufwand, Budget und Terminvorgaben.
Unterstützung des Teams im Bereich der digitalen Verifikation Ziel des Projekts ist die eigenverantwortliche Durchführung und Optimierung von Verifikationsprozessen für ein ASIC-Projekt (Entwicklung von Verifikationsplänen, Entwicklung und Implementierung von Test Benches und Test Cases, Durchführung und Analyse von Regression-Simulationen) Fundierte, langjährige Erfahrung in der digitalen Verifikation von ASIC-Designs Nachweisbare Expertise in der Constrained Random Verification Exzellente Kenntnisse und sicherer Umgang mit UVM (Universal Verification Methodology) und SystemVerilogPraktische Erfahrung in der Entwicklung oder Verifikation mit C++ oder SystemC Praktische Erfahrung mit Verification Tools von Cadence Projekt mit Aussicht auf Verlängerung Ihr Kontakt Referenznummer 895352/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Für unser Seniorendomizil Haus Rudolf in Durmersheim suchen wir Dich als Pflegehilfskraft (mit einjähriger Ausbildung) m/w/d Bei uns wirst Du den Bewohnern helfen, etwa bei der Körperpflege, beim Wechsel der Position im Bett (nach Bewegungs-plan), durch Mobilisation und durch die Versorgung mit Speisen die Bewohner motivieren und anleiten, eigene Fähigkeiten zu erhalten oder wieder neu zu erlernen die Bewohner motivieren, die Beschäftigungstherapie wahrzunehmen und an Festen teilzunehmen die Pflegekräfte dabei unterstützen, individuelle Maßnahmenpläne zu erstellen Informationen an Mitarbeiter und Vorgesetzte weitergeben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegehilfskraft m/w/d ist wünschenswert, jedoch nicht Voraussetzung Erfahrung im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen ist von Vorteil Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Großes Engagement sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit für ein wertschätzendes Miteinander sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtung sehr gute Bezahlung mit Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Mitarbeiter-Benefits, Leistungs- und Funktionszulage unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen gründliche Einarbeitung vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote ein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Du bist interessiert?
Für unser Seniorendomizil Am Grubenfeld in Mayen suchen wir Dich als Pflegehilfskraft (mit einähriger Ausbildung) m/w/d Bei uns wirst Du den Bewohnern helfen, etwa bei der Körperpflege, beim Wechsel der Position im Bett (nach Bewegungsplan), durch Mobilisation und durch die Versorgung mit Speisen die Bewohner motivieren und anleiten, eigene Fähigkeiten zu erhalten oder wieder neu zu erlernen die Bewohner motivieren, die Beschäftigungstherapie wahrzunehmen und an Festen teilzunehmen die Pflegekräfte dabei unterstützen, individuelle Maßnahmenpläne zu erstellen Informationen an Mitarbeiter und Vorgesetzte weitergeben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegehilfskraft m/w/d ist wünschenswert, jedoch nicht Voraussetzung Erfahrung im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen ist von Vorteil Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Großes Engagement sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit für ein wertschätzendes Miteinander sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtung sehr gute Bezahlung mit Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Mitarbeiter-Benefits, Leistungs- und Funktionszulage unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen gründliche Einarbeitung vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote ein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Du bist interessiert?
Für unsere Seniorenresidenz Neuruppin suchen wir Dich als Pflegehilfskraft (mit einjähirger Ausbildung) m/w/d Bei uns wirst Du den Bewohnern helfen, etwa bei der Körperpflege, beim Wechsel der Position im Bett (nach Bewegungsplan), durch Mobilisation und durch die Versorgung mit Speisen die Bewohner motivieren und anleiten, eigene Fähigkeiten zu erhalten oder wieder neu zu erlernen die Bewohner motivieren, die Beschäftigungstherapie wahrzunehmen und an Festen teilzunehmen die Pflegekräfte dabei unterstützen, individuelle Maßnahmenpläne zu erstellen Informationen an Mitarbeiter und Vorgesetzte weitergeben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegehilfskraft m/w/d ist wünschenswert, jedoch nicht Voraussetzung Erfahrung im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen ist von Vorteil Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Großes Engagement sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit für ein wertschätzendes Miteinander sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtung sehr gute Bezahlung mit Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Mitarbeiter-Benefits, Leistungs- und Funktionszulage unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen gründliche Einarbeitung vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote ein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Du bist interessiert?
Bei uns wirst Du den Bewohnern helfen, etwa bei der Körperpflege, beim Wechsel der Position im Bett (nach Be-wegungsplan), durch Mobilisation und durch die Versorgung mit Speisen die Bewohner motivieren und anleiten, eigene Fähigkeiten zu erhalten oder wieder neu zu erlernen die Bewohner motivieren, die Beschäftigungstherapie wahrzunehmen und an Festen teilzunehmen die Pflegekräfte dabei unterstützen, individuelle Maßnahmenpläne zu erstellen Informationen an Mitarbeiter und Vorgesetzte weitergeben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegehilfskraft m/w/d ist nicht erforderlich Erfahrung im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen ist von Vorteil Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Großes Engagement sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit für ein wertschätzendes Miteinander sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtung sehr gute Bezahlung mit Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Mitarbeiter-Benefits, Leistungs- und Funktionszulage unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen gründliche Einarbeitung vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote ein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Du bist interessiert?
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Offenheit zur projektbedingten, globalen Mobilität Wenn Du an dieser herausfordernden Position Interesse hast, dann freuen wir uns über Deinen CV unter der Kennnummer 105 145 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail.
Planung, Analyse und Umsetzung von Segmentierungsmaßnahmen innerhalb der bestehenden Netzwerkumgebung Durchführung von Konfigurations-, Optimierungs- und Integrationsarbeiten auf Basis von Cisco ACI (Application Centric Infrastructure) und Cisco SDA (Software Defined Access) Entwicklung von Handlungsempfehlungen und Umsetzung in Abstimmung mit den verantwortlichen Teams Prüfung, Test und Analyse von Endgeräten hinsichtlich Segmentierungs- und Zugriffsanforderungen Nachweisbare Senior-Expertise in Cisco ACI und Cisco SDA Erfahrung in Netzwerksegmentierung und Software-Defined Networking Kenntnisse in Cisco Firepower und Palo Alto Firewalls Fähigkeit zur strukturierten Analyse und konzeptionellen sowie operativen Umsetzung Bereitschaft zur Vor-Ort-Leistung Projektsichere Deutschkenntnisse Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team Aussicht auf Projektverlängerung Ihr Kontakt Referenznummer 861073/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Für unsere Wohnanlage "An der Stadthalle" in Alsdorf suchen wir Sie zur Verstärkung als: Pflegehilfskraft m/w/d in der Tagespflege in Teilzeit (50%) den Bewohnern helfen, etwa bei der Körperpflege, beim Wechsel der Position im Bett (nach Bewegungsplan), durch Mobilisation und durch die Versorgung mit Speisen die Bewohner motivieren und anleiten, eigene Fähigkeiten zu erhalten oder wieder neu zu erlernen die Bewohner motivieren, die Beschäftigungstherapie wahrzunehmen und an Festen teilzunehmen die Pflegekräfte dabei unterstützen, individuelle Maßnahmenpläne zu erstellen Informationen an Mitarbeiter und Vorgesetzte weitergeben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegehilfskraft m/w/d ist wünschenswert, jedoch nicht Voraussetzung Erfahrung im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen ist von Vorteil Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Großes Engagement sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit für ein wertschätzendes Miteinander sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Einrichtung sehr gute Bezahlung mit Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Mitarbeiter-Benefits, Leistungs- und Funktionszulage unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen gründliche Einarbeitung vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote ein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Konnten wir dein Interesse wecken?
Denn durch unsere intensiven Beziehungen über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Talenten spannende Aufgaben und attraktive Positionen. Ob in einem internationalen Konzern oder bei einem regionalen marktführenden Unternehmen: Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihrer Erfahrung.
Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie. Mein Arbeitgeber Eine international aufgestellte Corporate-Finance-Beratung mit Schwerpunkt auf Transaktionen im Mittelstand.
Controller (m/w/d) - für ein internationales Industrieunternehmen Ihre Vorteile: Attraktive und leistungsgerechte Vergütung Min.30 Urlaubstage Home Office Urlaubsgeld Angenehme Arbeitsatmosphäre Gute Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Als Controller (m/w/d) obliegt Ihnen die Identifizierung und Überwachung von Möglichkeiten zur Kosteneinsparung und Effizienzsteigerung Sie tragen die Verantwortung für die Gewährleistung und Einhaltung interner Kontrollverfahren und Finanzrichtlinien Sie leisten Unterstützung bei steuerlichen Angelegenheiten Eigenverantwortlich erstellen Sie Finanzberichte, Analysen und Prognosen Ihr Profil: Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation Sie haben bereits Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Idealerweise haben Sie Kenntnisse im Umgang mit Excel Eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab kununu Score / BS Cüsters: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: "Freundlich, Zuverlässig und Schnell" (Bewerber Kundenservice - November 2020) Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote als Controller (m/w/d) in Essen und Umgebung!
Für unser Seniorendomizil Haus Lukas in Albstadt-Ebingen suchen wir Dich als Pflegehilfskraft (mit einjähriger Ausbildung) m/w/d Bei uns wirst Du den Bewohnern helfen, etwa bei der Körperpflege, beim Wechsel der Position im Bett (nach Bewegungs-plan), durch Mobilisation und durch die Versorgung mit Speisen die Bewohner motivieren und anleiten, eigene Fähigkeiten zu erhalten oder wieder neu zu erlernen die Bewohner motivieren, die Beschäftigungstherapie wahrzunehmen und an Festen teilzunehmen die Pflegekräfte dabei unterstützen, individuelle Maßnahmenpläne zu erstellen Informationen an Mitarbeiter und Vorgesetzte weitergeben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegehilfskraft m/w/d ist wünschenswert, jedoch nicht Voraussetzung Erfahrung im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen ist von Vorteil Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Großes Engagement sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit für ein wertschätzendes Miteinander sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtung sehr gute Bezahlung mit Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Mitarbeiter-Benefits, Leistungs- und Funktionszulage unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen gründliche Einarbeitung vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote ein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Du bist interessiert?
Weihnachtsgeldeine gezielte und umfassende 4-wöchige Einarbeitungein angenehmes Arbeitsklima und ein motiviertes Teameine wertschätzende Führungskulturattraktive AufstiegschancenFort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (wie Praxisanleiter, Gerontopsychiatrie etc.)flexible Personaleinsatzplanung2-Schichtsytemvereinfachte Pflegedokumentation (EDV)TiefgaragenstellplatzNutze unser Programm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ und sichere dir bei erfolgreicher Vermittlung für ausgewählte Positionen eine Prämie von 2.000 €.Betriebliche Altersvorsorge (anteilig)Unternehmensweite Angebote wie Obstwochen und Mitarbeiter-SporteventsMitarbeiterbonuskarte mit attraktiven Angeboten zum Online-Shopping Ihre Aufgabe Ergotherapeutische Behandlung in Einzel- und Gruppenarbeiten insbesondere von Menschen mit DemenzTraining und Förderung geistiger, kreativer und sozialer Fähigkeiten der Bewohnerinnen und BewohnerÜbernahme der Hilfsmittelberatung und -versorgungDu unterstützt die Bewohner*innen bei der Grundpflege sowie bei der Tagesstrukturierung.
Der KATHARINENHOF ALT-BRITZ in Berlin bietet: Motivierende und unterstützende LeitungsmitarbeiterEinspringprämieLangjährige loyale MitarbeiterStrukturierte Arbeitsabläufefeste Dienstpläne, die Familienleben planbar machen (Nur Frühdienste)Betriebliche Altersvorsorge (anteilig)Unternehmensweite Angebote wie Obstwochen und Mitarbeiter-SporteventsMitarbeiterbonuskarte mit attraktiven Online-Shopping AngebotenEdenred-City-Karte nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit zum Tanken und ShoppenNutze unser Programm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ und sichere dir bei erfolgreicher Vermittlung für ausgewählte Positionen eine Prämie von 2.000 €. Ihre Aufgabe Sie sind verantwortlich für die Zubereitung von warmen und kalten Speisen für die Bewohnerinnen und Bewohner.
Planung, Analyse und Umsetzung von Segmentierungsmaßnahmen innerhalb der bestehenden NetzwerkumgebungDurchführung von Konfigurations-, Optimierungs- und Integrationsarbeiten auf Basis von Cisco ACI (Application Centric Infrastructure) und Cisco SDA (Software Defined Access) Entwicklung von Handlungsempfehlungen und Umsetzung in Abstimmung mit den verantwortlichen TeamsPrüfung, Test und Analyse von Endgeräten hinsichtlich Segmentierungs- und Zugriffsanforderungen Nachweisbare Senior-Expertise in Cisco ACI und Cisco SDA Erfahrung in Netzwerksegmentierung und Software-Defined Networking Kenntnisse in Cisco Firepower und Palo Alto Firewalls Fähigkeit zur strukturierten Analyse und konzeptionellen sowie operativen Umsetzung Bereitschaft zur Vor-Ort-LeistungProjektsichere Deutschkenntnisse Betreuung im laufenden Projekt durch unser TeamAussicht auf Projektverlängerung Ihr Kontakt Referenznummer 861073/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Als überregionales, weltweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen können wir Ihnen sowohl Positionen und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten.
Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie. Mein Arbeitgeber Eine international aufgestellte Corporate-Finance-Beratung mit Schwerpunkt auf Transaktionen im Mittelstand.
Für eine etablierte SAP- und Transformationsberatung suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit für den Bereich SAP S/4HANA Finance. Die Position richtet sich insbesondere an erfahrene SAP Finance Partner, Directors, Principals, Practice Leads, Heads of SAP Finance, Senior Manager oder vergleichbare Führungskräfte, die unternehmerische Verantwortung mit fachlicher SAP-Expertise verbinden möchten.
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Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Beratung und Begleitung der Integration von Coupa mit SAP S/4HANA über SAP BTP / Integration Suite Coaching und Know-how-Transfer für das interne Team im Bereich SAP BTP und Integrationsmanagement Unterstützung bei der Migration und Modernisierung bestehender Schnittstellen (z.
Sie können sich völlig kostenfrei registrieren und von interessanten und passenden Positionen profitieren. Rechtliche Begleitung und Gestaltung komplexer nationaler und internationaler Vertragswerke innerhalb einer international aufgestellten Unternehmensgruppe Beratung von Geschäftsleitungen und Führungskräften in gesellschaftsrechtlichen Fragestellungen sowie zu allgemeinen wirtschaftsrechtlichen Themen Rechtliche Unterstützung bei konzernweiten Projekten und der Weiterentwicklung interner Strukturen und Prozesse Prüfung und Verhandlung von Dienstleistungs-, Kooperations- und weiteren wirtschaftsrechtlichen Verträgen Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen sowie internationalen Stakeholdern Identifikation rechtlicher Risiken und Entwicklung praxisorientierter Lösungsvorschläge Volljurist Einschlägige Berufserfahrung in einem Unternehmen oder einer wirtschaftsrechtlich ausgerichteten Kanzlei Fundierte Kenntnisse im Zivil-, Vertrags- und Wirtschaftsrecht Erfahrung im Umgang mit komplexen Vertragsstrukturen und internationalen Sachverhalten Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie ein pragmatischer und lösungsorientierter Arbeitsstil Souveränes Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit im Austausch mit unterschiedlichen Stakeholdern Hohe Eigeninitiative, Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Tätigkeit in einem internationalen Umfeld Mitarbeit an strategisch wichtigen Projekten mit hoher Sichtbarkeit innerhalb der Organisation Enge Zusammenarbeit mit Entscheidungsträgern und vielfältigen Fachbereichen Flexible Arbeitsbedingungen sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Attraktive Vergütung und moderne Arbeitsstrukturen Befristete Position mit spannenden Entwicklungsmöglichkeiten und einer abwechslungsreichen Aufgabenstellung Gehaltsinformationen 85.000 - 110.000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Finja Marei Rademacher Referenznummer 884862/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: finja.rademacher@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns. Mein Arbeitgeber Mein Mandant ist ein etabliertes und erfolgreiches Unternehmen mit langjähriger Tradition und modernem Arbeitsumfeld.
WOFÜR WIR SIE SUCHEN Übernahme von Verantwortung für die Einhaltung von Qualitäts, Kosten- und Terminzielen im übertragenen Aufgaben und Projektbereich Erstellen von Sichtfeld-Analysen für optische- und optronische Systeme Festlegung der Positionen der Komponenten nach gesetzlichen und technischen Vorgaben Integration von optischen/optronischen Systemen (Rückspiegel, Winkelspiegel, Kamera-Monitorsysteme) nach ECE und StVZO Integration und Auslegung von Wisch- und Reinigungssystemen für Scheiben und Sensoren Konstruktion und Integration von kinematischen Systemen zur Aufnahme von Sensoren (1 - 50 kg) Abstimmung und Festlegung elektrischer Schnittstellen für die mechanische Integration Erstellen von Lasten- und Pflichtenheften (Spezifikationen) Durchführung und Initiierung der Nachweisführung sowie Verifikation für die integrierten Komponenten Erstellung und Dokumentation von Konstruktionsunterlagen mit CAD Siemens NX WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinen- oder Anlagenbau, Fahrzeugtechnik oder vergleichbar Erste Berufserfahrung im oben beschriebenen Aufgabenfeld wünschenswert Kenntnisse im Projektmanagement, idealerweise nach IPMA Level D oder mit vergleichbarer Qualifikation Kenntnisse im Systems Engineering, idealerweise nach GfSE Level C oder einer vergleichbaren Qualifikation Idealerweise Kenntnisse in der Führung und Steuerung von Fremdfirmen Kenntnisse im Umgang mit CAD und PLM Programmen, vorzugsweise Siemens NX Sicherer Umgang mit MS Office Gute Englischkenntnisse Stark ausgeprägtes technisches Verständnis sowie kreatives Denken und Systemdenken Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind.
Structured and hands-on working style with strong communication skills and experience working in international, cross-functional teams What you can expect from us: What you can expect from us: 40 hours per week and 30 days vacation Flextime and family-friendly company Business Bike (EBike) Yearly Bonus payment depending on the success of the company Vacation pay and Christmas bonus Remote possible on a pro rata basis Additional contribution to company pension scheme Subsidized meals in the canteen Travel allowance from 20km distance 24-hour accident insurance for work and private life Individual development opportunities Employee parking lot with charging stations for e-cars Employee discounts (via corporate benefits portal) Interessiert? Fragen zur ausgeschriebenen Position beantwortet Ihnen Herr Uwe Pommerening gerne. Wir freuen uns über ihre Bewerbung über unsere Karriereseite.