IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG In Berichtslinie an den Vertriebsleiter Plant Based sind Sie für die Betreuung von Bestandskunden sowie insbesondere die Akquise von Neukunden in Europa verantwortlich Sie vertreiben das Portfolio aus pflanzenbasierten Proteinen an Ihre Kunden und unterstützen Ihre Kunden bei der Lösung anwendungstechnischer Probleme vor Ort und in Zusammenarbeit mit den Anwendungstechnikern Durch die ständige Beobachtung und Analyse des Marktes erkennen Sie neue Trends und Kundenbedürfnisse und erstellen kundenspezifische Marketing- und Vertriebskonzepte DAS BRINGEN SIE MIT Sie haben bereits mehrere Jahre Berufserfahrung im B2B-Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte gesammelt und haben einen Ausbildungsbackground in einem kaufmännischen oder lebensmitteltechnologischen Fach Sie besitzen ein gutes Netzwerk in der Lebensmittelindustrie, solides anwendungstechnologisches Know-how und eine gute Ausdrucksfähigkeit im Deutschen und Englischen Sie gehen gerne neue Herausforderungen an, suchen nachhaltige Problemlösungen, handeln proaktiv, haben Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleg:innen und betreuen Ihre Kunden gerne direkt vor Ort DAS ANGEBOT FÜR SIE In dieser Position haben Sie die Gelegenheit, das zukünftige Wachstum des Unternehmens in einem dynamischen Wettbewerbsumfeld nachhaltig und langfristig mitzugestalten.
Französischkenntnisse sind wünschenswert DAS ANGEBOT FÜR SIE Diese spannende Position bietet eine funktions- und standortübergreifende Zusammenarbeit und einen sichtbaren Beitrag für die Leistungsfähigkeit und den Erfolg des deutschen Geschäfts unter Einbindung in die internationale Gruppe mit einer großartigen, teamorientierten Kultur und vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
Über 700 Mitarbeitende in Wiesbaden und Kempten sind das Fundament des Erfolgs. Zur Verstärkung des deutschen Leadership-Teams soll die Position im Rahmen der weiteren erfolgreichen Entwicklung besetzt werden. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie entwickeln die Beschaffungsstrategie für Milch und Milchderivate und setzen diese eigenverantwortlich um Sie pflegen Kontakte und beraten Milcherzeuger und schaffen langfristig stabile und fruchtbare Beziehungen Sie vertreten das Unternehmen bei Institutionen, Verbänden und Gremien bei wichtigen und zukunftsorientierten Themen Sie führen und entwickeln Ihr Team sowie moderne Systeme, Prozesse und Methoden DAS BRINGEN SIE MIT Ideal sind eine landwirtschaftliche Ausbildung und ein Studium der Agrarwissenschaften oder ähnlich Sie haben bereits Erfahrung und Erfolge in der Beschaffung von landwirtschaftlichen Erzeugnissen und dem Handel von Rohwaren Sie haben Freude am Umgang und Beziehungsaufbau mit Landwirten mit regionaler/lokaler Anschlussfähigkeit Sie haben Fingerspitzengefühl und Empathie, aber auch eine robuste, stabile Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität DAS ANGEBOT FÜR SIE Diese spannende Position bietet Ihnen eine enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Milcherzeugern der Region sowie im Handel von Milchderivaten und -Basisprodukten und damit die Grundlage für milchverarbeitende Werke.
B. die Einführung neuer Systeme, und fördern Synergien durch den Austausch mit anderen Regionen DAS BRINGEN SIE MIT Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung und nachweisliche Erfolge im B2B-Vertrieb, vorzugsweise in der Lebensmittel- oder Zutaten- oder Fleischbranche Sie verfügen über sehr gute kaufmännische Fähigkeiten und zeichnen sich durch hervorragende Netzwerkfähigkeiten aus Sie haben Spaß daran, das Geschäft voranzutreiben, lassen sich von Herausforderungen anstecken und sind hochmotiviert sowie selbständig Sie bringen eine hohe Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und sehr gute Englischkenntnisse mit DAS ANGEBOT FÜR SIE Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Position mit abwechslungsreichen Aufgaben, viel Freiraum für eigene Ideen und flachen Hierarchien. Sie erwartet ein internationales Umfeld, in dem unternehmerisches Denken geschätzt und gefördert wird.
IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie entwickeln mit den Werken die standortübergreifende Strategie und setzen diese gemeinsam um Sie führen die lokalen Werksleiter sowie technische Bereiche und fördern eine einheitliche Führungskultur und Talententwicklung Sie definieren und überwachen zentrale Leistungskennzahlen und sorgen für höchste Qualitäts- und Sicherheitsstandards in allen Prozessen Sie steuern Investitionen und Budgets und treiben kontinuierliche Verbesserungsprozesse voran DAS BRINGEN SIE MIT Nach dem technischen Studium oder einer damit vergleichbare Ausbildung mit technischem Fokus, haben Sie mindestens 10 Jahre Erfahrung und Erfolge in der in Herstellung von Lebensmitteln, davon einige Jahre in werksübergreifender Funktion Sie sind versiert im Umgang mit automatisierten Produktionsprozessen, ERP- und MES-Systemen und kennen die relevanten Hygiene- und Qualitätsstandards sowie betriebswirtschaftliche Kennzahlen Persönlich überzeugen Sie als inspirierende Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und der Fähigkeit, komplexe Herausforderungen in einem dynamischen Umfeld erfolgreich zu meistern DAS ANGEBOT FÜR SIE Diese Position bietet Ihnen die Chance, die Produktionsstrategie eines führenden Lebensmittelherstellers maßgeblich zu gestalten und Innovationen voranzutreiben.
Betriebliche Altersvorsorge Betriebskantine Gute Erreichbarkeit und Verkehrsanbindung Nachhaltige Entwicklungsmöglichkeiten und langfristige Perspektiven Diese Position ist für Schwerbehinderte geeignet. Fühlen Sie sich angesprochen? Dann senden Sie uns bitte Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen mit Ihrer Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin per E-Mail an Bewerbungen@donges-steeltec.de oder per Post zu.
Zur Verstärkung unseres Teams im Technischen Büro suchen wir für unseren Hauptsitz in Darmstadt einen Bauingenieur als Tragwerksplaner/Statiker (w/m/d) Ihre Aufgaben: Entwurf und statische Berechnung von Stahlbaukonstruktionen Ausarbeitung der Verbindungen und Anschlussbemessung Umsetzung technisch anspruchsvoller Projekte im Projektteam Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens (Diplom/Master/Bachelor; möglichst mit Vertiefung Stahlbau) Vertiefte Kenntnisse der Statik von Stahlbaukonstruktionen Bereitschaft zu teamorientiertem Arbeiten Offenes und sicheres Auftreten Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil Wir bieten: Interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in angenehmem und kollegialem Arbeitsumfeld Sorgfältige Einarbeitung Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten Homeoffice Betriebskantine Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln Verantwortungsvolle Dauerstellung mit langfristiger Perspektive Leistungsgerechte Vergütung (Tarifvertrag) Betriebliche Altersversorgung und Vermögenswirksame Leistungen 30 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage Diese Position ist für Schwerbehinderte geeignet. Wenn Sie sich von dieser verantwortungsvollen und vielfältigen Aufgabe angesprochen fühlen, senden Sie bitte – gerne als E-Mail – Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins an unsere Personalabteilung.
You will find on our homepage https://www.dpdhl.jobs/grow-program more detailed information on the application process, program schedule and typical project positions in the various business areas. We are looking forward to your application. CONNECTING PEOPLE. IMPROVING LIVES. #growprogram #growbds
Zusätzlich genießt du zahlreiche Social Benefits (Mitarbeiter*innen-Restaurant / Unterstützung für Mittagessen, Inhouse-Pub / Lounge, Gratis-Parkplätze, umfangreiches Sportangebot, zahlreiche Mitarbeiter*innen-Events, Sprachkurse, …) Das Mindestgehalt für diese Position liegt – abhängig von Qualifikation und Erfahrung – bei € 60.000, -- brutto pro Jahr. Das Jahresgehalt setzt sich zusammen aus 14 Monatsgehältern und einer garantierten Prämie.
Zusätzlich genießt du zahlreiche Social Benefits (Mitarbeiter*innen-Restaurant / Unterstützung für Mittagessen, Inhouse-Pub / Lounge, Gratis-Parkplätze, umfangreiches Sportangebot, zahlreiche Mitarbeiter*innen-Events, Sprachkurse, …) Das Mindestgehalt für diese Position liegt – abhängig von Qualifikation und Erfahrung – bei € 80.000, -- brutto pro Jahr. Das Jahresgehalt setzt sich zusammen aus 14 Monatsgehältern und einer garantierten Prämie.
Deine Unterlagen und deine Bewerberdaten mit Personenbezug werden nach der europäischen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) und nach dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG-neu) verarbeitet. Indeed Premium Diese Position ist zwischen 50.000 € und 70.000 € brutto jährlich dotiert.
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Erfahrung im Bereich Objektbewirtschaftung/ Immobilienverwaltung Sichere Kenntnisse im Umgang mit MS-Office Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige Arbeitsweise Du siehst Dich in der Position als Teamassistenz im Gebäudemanagement (m/w/d)? Dann bewirb Dich über unsere Homepage oder per E-Mail unter Angabe Deiner Verfügbarkeit sowie Deiner Gehaltsvorstellung.
MS-Office) Fundierte Kenntnisse von Warenwirtschaftssystemen Technisches Grundwissen von Vorteil Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung Selbstständige Arbeitsweise Du siehst Dich in der Position als Teamassistenz im Gebäudemanagement (m/w/d)? Dann bewirb Dich über unsere Homepage oder per E-Mail unter Angabe Deiner Verfügbarkeit sowie Deiner Gehaltsvorstellung.
Sie ist mit 650 Mitarbeitern und eigenen Auslandsgesellschaften in Europa und den USA sowie Handelspartnern in 81 Ländern erfolgreich. Die Position ist bei der Dauphin HumanDesign® Group zu besetzen. Als weltweit agierender Anbieter von ergonomischen Sitzlösungen, modernsten Raumgestaltungs- und Büromöbelsystemen sowie einer exklusiven Wohnkollektion ist sie mit den Marken Bosse, Dauphin, Trendoffice, Züco und DAUPHIN HOME erfolgreich.
Sie ist mit 650 Mitarbeitern und eigenen Auslandsgesellschaften in Europa und den USA sowie Handelspartnern in 81 Ländern erfolgreich. Die Position ist bei der Dauphin HumanDesign® Group zu besetzen. Als weltweit agierender Anbieter von ergonomischen Sitzlösungen, modernsten Raumgestaltungs- und Büromöbelsystemen sowie einer exklusiven Wohnkollektion ist sie mit den Marken Bosse, Dauphin, Trendoffice, Züco und DAUPHIN HOME erfolgreich.
Es erwartet Sie eine spannende und herausfordernde Aufgabe bei unserem Auftraggeber, den wir Ihnen nach Eingang Ihrer Bewerbung sehr gerne vorstellen. Fragen zu dieser Position beantworten wir Ihnen gerne telefonisch unter 030 40363194-0. Rufen Sie uns einfach kurz an. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und ein persönliches Kennenlernen!
Es erwartet Sie eine spannende und herausfordernde Aufgabe bei unserem Auftraggeber, den wir Ihnen nach Eingang Ihrer Bewerbung sehr gerne vorstellen. Fragen zu dieser Position beantworten wir Ihnen gerne telefonisch unter 030 40363194-0. Rufen Sie uns einfach kurz an. Ihr Ansprechpartner: Frau Anastasiya Griesmeyer Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und ein persönliches Kennenlernen!
Es erwartet Sie eine spannende und herausfordernde Aufgabe bei unserem Auftraggeber, den wir Ihnen nach Eingang Ihrer Bewerbung sehr gerne vorstellen. Fragen zu dieser Position beantworten wir Ihnen gerne telefonisch unter 030 40363194-0. Rufen Sie uns einfach kurz an. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und ein persönliches Kennenlernen!
Wir suchen aktuell: Spezialist:in im Team Technischer Einkauf (m/w/d) in Berlin Die STAFFCON Group ist ein moderner, erfolgreicher Personaldienstleister und besetzt für seine Auftraggeber interessante sowie herausfordernde Positionen im kaufmännischen, pädagogischen und gewerblichen Bereich, sowohl in Zeitarbeit, als auch im Rahmen der Personalvermittlung (Direkteinstellung bei den Kunden).
Ihr Ansprechpartner: Ihr STAFFCON Recruiting Team Fragen zu dieser Position beantworten wir Ihnen gerne telefonisch unter 030 40363194-0. Rufen Sie uns einfach kurz an. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und ein persönliches Kennenlernen!
Wir suchen aktuell: Spezialist:in (m/w/d) im Team Technischer Einkauf in Berlin Die STAFFCON Group ist ein moderner, erfolgreicher Personaldienstleister und besetzt für seine Auftraggeber interessante sowie herausfordernde Positionen im kaufmännischen, pädagogischen und gewerblichen Bereich, sowohl in Zeitarbeit, als auch im Rahmen der Personalvermittlung (Direkteinstellung bei den Kunden).
Ihr Ansprechpartner: Ihr STAFFCON Recruiting Team Fragen zu dieser Position beantworten wir Ihnen gerne telefonisch unter 030 40363194-0. Rufen Sie uns einfach kurz an. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und ein persönliches Kennenlernen!
Wir suchen aktuell: Fachkraft Lagerlogistik (m/w/d) in Großbeeren Die STAFFCON Group ist ein moderner, erfolgreicher Personaldienstleister und besetzt für seine Auftraggeber interessante sowie herausfordernde Positionen im kaufmännischen, pädagogischen und gewerblichen Bereich, sowohl in Zeitarbeit, als auch im Rahmen der Personalvermittlung (Direkteinstellung bei den Kunden).
Wir suchen aktuell: Elektriker / Mechatroniker für Schienenfahrzeuge (m/w/d) in Hennigsdorf Die STAFFCON Group ist ein moderner, erfolgreicher Personaldienstleister und besetzt für seine Auftraggeber interessante sowie herausfordernde Positionen im kaufmännischen, pädagogischen und gewerblichen Bereich, sowohl in Zeitarbeit, als auch im Rahmen der Personalvermittlung (Direkteinstellung bei den Kunden).
Wir suchen aktuell: kaufmännischer Mitarbeiter in der Arbeitsvorbereitung (m/w/d) in Berlin Die STAFFCON Group ist ein moderner, erfolgreicher Personaldienstleister und besetzt für seine Auftraggeber interessante sowie herausfordernde Positionen im kaufmännischen, pädagogischen und gewerblichen Bereich, sowohl in Zeitarbeit, als auch im Rahmen der Personalvermittlung (Direkteinstellung bei den Kunden).
Wir suchen aktuell: Mitarbeiter Warenannahme & Verteilung (m/w/d) in Berlin Die STAFFCON Group ist ein moderner, erfolgreicher Personaldienstleister und besetzt für seine Auftraggeber interessante sowie herausfordernde Positionen im kaufmännischen, pädagogischen und gewerblichen Bereich, sowohl in Zeitarbeit, als auch im Rahmen der Personalvermittlung (Direkteinstellung bei den Kunden).
Wir suchen aktuell: Niederlassungsleiter der Gebäudereinigung (m/w/d) in Stuttgart Die STAFFCON Group ist ein moderner, erfolgreicher Personaldienstleister und besetzt für seine Auftraggeber interessante sowie herausfordernde Positionen im kaufmännischen, pädagogischen und gewerblichen Bereich, sowohl in Zeitarbeit, als auch im Rahmen der Personalvermittlung (Direkteinstellung bei den Kunden).
Wir suchen aktuell: Objektleiter (m/w/d) in Stuttgart Die STAFFCON Group ist ein moderner, erfolgreicher Personaldienstleister und besetzt für seine Auftraggeber interessante sowie herausfordernde Positionen im kaufmännischen, pädagogischen und gewerblichen Bereich, sowohl in Zeitarbeit, als auch im Rahmen der Personalvermittlung (Direkteinstellung bei den Kunden).
Dein Profil: Idealerweise hast Du bereits erste Erfahrungen im Kundenservice oder einer vergleichbaren Position gesammelt. Auch Quereinsteiger mit relevanter Serviceorientierung sind willkommen.Du bist motiviert und handelst strukturiert und kundenorientiert.Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.
Wenn du gerne Verantwortung übernimmst, strukturiert arbeitest und Freude an administrativen Tätigkeiten hast, bist du bei uns genau richtig. Wie gestaltest Du diese Stelle? In dieser Position bist du eine unverzichtbare Schnittstelle und sorgst dafür, dass organisatorisch alles rundläuft. Deine Aufgaben umfassen u. a.: Organisation und Koordination des gesamten Tagesgeschäfts der GeschäftsführungProfessionelles Terminmanagement sowie Planung und Organisation von DienstreisenTelefonische und schriftliche Korrespondenz mit Kunden, Partnern und internen FachbereichenVorbereitung, Organisation und Nachbereitung von Meetings, Veranstaltungen und ManagementtagungenErstellung von Präsentationen, Protokollen und EntscheidungsunterlagenBearbeitung des Postein- und -ausgangsVerwaltung vertraulicher Unterlagen und sensibler InformationenMitwirkung im Vertragsmanagement (Ablage, Pflege, Fristenkontrolle)Unterstützung beim Reisemanagement sowie bei AbrechnungenZentrale Schnittstellenfunktion zwischen Geschäftsführung, Assistenz und FachabteilungenÜbernahme administrativer und organisatorischer Sonderaufgaben im logistischen Umfeld Das solltest Du mitbringen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare QualifikationErfahrung im Sekretariats- oder Assistenzbereich, idealerweise auf Geschäftsführungs- oder ManagementebeneSicherer Umgang mit M365, insbesondere MS Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint)Hohe Organisationsfähigkeit, Diskretion und VerantwortungsbewusstseinFreundliches, souveränes und professionelles AuftretenStrukturierte, selbstständige und zuverlässige ArbeitsweiseTeamfähigkeit, Flexibilität und Hands-on-MentalitätSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftEnglischkenntnisse sind von Vorteil Dein Arbeitsort: Göttingen Deine Arbeitszeiten: Flexibel; in Voll- oder Teilzeit möglich (mindestens 30 Wochenstunden) Das bieten wir Dir: Eine verantwortungsvolle Position im direkten Umfeld der GeschäftsführungFlexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten nach AbspracheOption auf TeilzeitEin modernes, wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem zukunftsorientierten Logistikunternehmen
Als überregionales, weltweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen können wir Ihnen sowohl Positionen und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten.
-Nr. 4996 Eintrittsdatum ab sofort Einsatzort Kraichtal-Gochsheim Beschäftigungsausmass in Vollzeit In dieser Position sind Sie verantwortlich dafür, eine hohe Verfügbarkeit unserer Maschinen und Anlagen sicherzustellen und diese auf dem aktuellen Stand der Technik zu halten, sowie Prozesse zu optimieren.
-Nr. 5923 Eintrittsdatum ab sofort Einsatzort Wolmirstedt Beschäftigungsausmass in Vollzeit In dieser Position sind Sie verantwortlich für die Verbuchung sämtlicher Wareneingänge. Des Weiteren verantworten Sie die Entladung der LKW‘s und die sachgerechte Einlagerung der Ware im Lager.
-Nr. 5924 Eintrittsdatum ab sofort Einsatzort Wolmirstedt Beschäftigungsausmass in Vollzeit In dieser Position sind Sie verantwortlich für die Einlagerung von Fertigteilen ins Lager, die Kommissionierung der ausgehenden Ware, das Verpacken von Ware sowie das Anbringen von VDA Belegen.
-Nr. 6012 Eintrittsdatum ab sofort Einsatzort Kraichtal-Gochsheim Beschäftigungsausmass in Vollzeit In dieser Position sind Sie für den Betrieb in der SMC Herstellung verantwortlich. Dazu gehört es u.a. die Anlagen zu bedienen, rüsten, Störungen zu beheben und Mitarbeiter einzulernen.
Idealerweise bringst Du folgende Qualifikationen mit: Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung Bestenfalls gute Kenntnisse in den Bereichen Sanitär, Heizung-, Klima-, Kälte- und Elektrotechnik Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Grundkenntnisse EDV (MS Office Paket) Führerschein Klasse B Du siehst Dich in der Position als Hausmeister (m/w/d)? Dann bewirb Dich über unsere Homepage oder per E-Mail unter Angabe Deiner Verfügbarkeit sowie Deiner Gehaltsvorstellung.
B. als geprüfter Logistikmeister, sowie relevante Berufserfahrung Sie verfügen über ein fundiertes Verständnis der Lager- und Auslieferprozesse Sie sind versiert im Umgang mit MS Office und bringen gute SAP-Kenntnisse mit Sie verfügen über eine gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch Sie zeichnen sich durch hohe Eigeninitiative, eine selbständige Arbeitsweise und Durchsetzungsvermögen aus, gepaart mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität und Problemlösungskompetenz DAS ANGEBOT FÜR SIE In dieser Position erhalten Sie die Möglichkeit, maßgeblich die Weiterentwicklung einer effizienten Logistikorganisation in einem traditionsreichen Unternehmen mit hoher Qualitätsorientierung zu gestalten.
IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie betreuen und entwickeln die bestehenden Key Accounts des deutschen Lebensmitteleinzelhandels Sie gewinnen aktiv neue Kunden im gesamten DACH-Raum, mit besonderem Fokus auf Deutschland Sie arbeiten eng mit internen Schnittstellen zusammen, um überzeugende Sales Stories zu entwickeln und Private Label-Konzepte zu gestalten Sie sind im regelmäßigen Austausch mit den internationalen Vertriebskolleg:innen und reisen u.a. alle zwei Monate zu Standorten in den Niederlanden und Tschechien sowie jährlich zur PLMA nach Amsterdam DAS BRINGEN SIE MIT Sie bringen ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation mit Sie verfügen über fundierte Erfahrung als Key Account Manager:in auf Headquarter-Ebene und kennen die Strukturen und Entscheidungswege im deutschen Lebensmitteleinzelhandel sehr gut Sie treiben Beziehungen aktiv voran, kommunizieren überzeugend und treten motivierend sowie souverän auf Sie orientieren sich an Chancen und Wachstum und fühlen sich in einem internationalen Arbeitsumfeld wohl DAS ANGEBOT FÜR SIE Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem international geprägten Unternehmen mit klarer Nachhaltigkeitsstrategie einen maßgeblichen Beitrag zum Wachstum des DACH-Geschäfts zu leisten.
Wir bieten: Interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in angenehmem und kollegialem Arbeitsumfeld Sorgfältige Einarbeitung Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten 35-Stunden-Woche Homeoffice Betriebskantine Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln Verantwortungsvolle Dauerstellung mit langfristiger Perspektive Leistungsgerechte Vergütung (Tarifvertrag) Betriebliche Altersversorgung und Vermögenswirksame Leistungen 30 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage Diese Position ist für Schwerbehinderte geeignet. Wenn Sie sich von dieser verantwortungsvollen und vielfältigen Aufgabe angesprochen fühlen, senden Sie bitte – gerne als E-Mail – Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins an unsere Personalabteilung.
This role will act as the central governance point for CRM processes, ensuring standardization, scalability, and performance across multiple brands and markets. The position will lead the development of a unified CRM operating model, manage the intake and prioritization of requests, and drive automation and personalization initiatives to maximize customer lifetime value.
This role will act as the central governance point for CRM processes, ensuring standardization, scalability, and performance across multiple brands and markets. The position will lead the development of a unified CRM operating model, manage the intake and prioritization of requests, and drive automation and personalization initiatives to maximize customer lifetime value.
Executive Board)Analysing and understanding the requirements and decision making processes of the key account in all business segments and geographical AreasManaging and organising the cooperation between the key account and FrieslandCampina at all functional disciplines (Sales, Supply Chain, QA, Marketing, R&D, Finance, etc.) in high complex matrix organisationsTransforming relevant pockets of business from transactional towards long term sustainable AgreementsDeveloping and implementing innovation programs, new business opportunities and necessary investmentsMonitoring and implementing improvement programs for optimising customer satisfaction on a continuous baseReporting to the Director Corporate Key Accounts DAS BRINGEN SIE MIT Bachelor's or Master's degree in a technical or business directionSenior and relevant experience in B2B key account Management on an international level in a corporate EnvironmentGood knowledge and understanding of the food & beverage business and decision making processes in multinational companiesCapable of building and managing a virtual and dedicated organisation around one global key account, with many relevant stakeholdersDeal maker and able to balance mutual short and long term objectivesExcellent interpersonal and communication skills, in an international and cross cultural business environment, requiring regular travelling (up to 30-40%).Personal skills: strategic vision, client focus, inspiring, convincing, diplomatic, integrity, organiser and decision taker DAS ANGEBOT FÜR SIE If you are interested in this position, please contact Hans Hilbrands, telephone: +31 (0)317-468686 / +31 (0)6-51025152 or apply through our website or e-Mail your written application to FrieslandCampina selected DUPP for this vacancy as the only partner in the recruitment process.
Severely disabled applicants will be given preference if equally qualified. This position can be full-time or part-time (min. 30h/week). DKV Mobility is looking for the best talents and knows that these are not always available on a full-time basis.
Risikomanagement und kontinuierlicher Optimierung der IT-Infrastruktur Sicherstellung der Einhaltung von Datenschutz- und Compliance-Vorgaben IT-Budgetplanung unter Kosten-Nutzen-Aspekten sowie Sicherstellung wirtschaftlicher Effizienz Lieferanten- und Dienstleistungsmanagement im Bereich Entwicklung und Umsetzung einer nachhaltigen IT-Strategie in Abstimmung mit der Unternehmensstrategie Führung des IT-Teams mit hoher Wertschätzung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden und Strukturen Unterstützung der internen Fachabteilungen bei IT-spezifischen Fragestellungen Dein Profil Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Informationstechnologie oder eine vergleichbare Qualifikation und hast mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Position im IT-Bereich Fundierte Kenntnisse in IT-Infrastruktur, Netzwerktechnik, Applikationslandschaften und IT-Security sowie Erfahrung mit Microsoft Azure Entra ID, Firewalls, Intrusion Detection/Prevention Systems und VPNs gehören zu deinem Profil Eine strategische Denkweise, ausgeprägte Problemlösungskompetenz, Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Führungskompetenz zeichnen dich aus Wir bieten krisensichere Branche und unbefristeter Arbeitsvertrag attraktives Vergütungspaket inkl.
Als überregionales, weltweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen können wir Ihnen sowohl Positionen und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten.
Idealerweise bringst Du folgende Qualifikationen mit: Abgeschlossene Berufsausbildung zum Anlagenmechaniker/-in für Heizungs-, Lüftungs -, Sanitär- und Klimatechnik oder zum Elektriker/-in, Industrieelektroniker/-in, Elektroinstallateur/-in GLT-Erfahrung wünschenswert Du bist dienstleistungsorientiert und hast bestenfalls Berufserfahrung im technischen Service bzw. im Gebäudemanagement Eigenverantwortliche und eigenständige Arbeitsweise Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung Gute EDV Kenntnisse (MS Office) Führerschein Klasse „B“ Du siehst Dich in der Position als Haustechniker (m/w/d)? Dann bewirb Dich über unsere Homepage oder per E-Mail unter Angabe Deiner Verfügbarkeit sowie Deiner Gehaltsvorstellung.
Idealerweise bringst Du folgende Qualifikationen mit: Abgeschlossene Berufsausbildung zum Anlagenmechaniker/-in für Heizungs-, Lüftungs -, Sanitär- und Klimatechnik oder zum Elektriker/-in, Industrieelektroniker/-in, Elektroinstallateur/-in GLT-Erfahrung wünschenswert Du bist dienstleistungsorientiert und hast bestenfalls Berufserfahrung im technischen Service bzw. im Gebäudemanagement Eigenverantwortliche und eigenständige Arbeitsweise Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung Gute EDV Kenntnisse (MS Office) Führerschein Klasse „B“ Du siehst Dich in der Position als Haustechniker (m/w/d)? Dann bewirb Dich über unsere Homepage oder per E-Mail unter Angabe Deiner Verfügbarkeit sowie Deiner Gehaltsvorstellung.
Sie ist mit 650 Mitarbeitern und eigenen Auslandsgesellschaften in Europa und den USA sowie Handelspartnern in 81 Ländern erfolgreich. Die Position ist bei der Dauphin HumanDesign® Group zu besetzen. Einsatzort ist der Standort Neukirchen bei Sulzbach-Rosenberg. Als weltweit agierender Anbieter von ergonomischen Sitzlösungen, modernsten Raumgestaltungs- und Büromöbelsystemen sowie einer exklusiven Wohnkollektion ist sie mit den Marken Bosse, Dauphin, Trendoffice, Züco und DAUPHIN HOME erfolgreich.
Sie ist mit 650 Mitarbeitern und eigenen Auslandsgesellschaften in Europa und den USA sowie Handelspartnern in 81 Ländern erfolgreich. Die Position ist bei der Dauphin HumanDesign® Group zu besetzen. Einsatzort ist unser Standort in Neukirchen bei Sulzbach-Rosenberg. Als weltweit agierender Anbieter von ergonomischen Sitzlösungen, modernsten Raumgestaltungs- und Büromöbelsystemen sowie einer exklusiven Wohnkollektion ist sie mit den Marken Bosse, Dauphin, Trendoffice, Züco und DAUPHIN HOME erfolgreich.
Risikomanagement und kontinuierlicher Optimierung der IT-Infrastruktur Sicherstellung der Einhaltung von Datenschutz- und Compliance-Vorgaben IT-Budgetplanung unter Kosten-Nutzen-Aspekten sowie Sicherstellung wirtschaftlicher Effizienz Lieferanten- und Dienstleistungsmanagement im Bereich Entwicklung und Umsetzung einer nachhaltigen IT-Strategie in Abstimmung mit der Unternehmensstrategie Führung des IT-Teams mit hoher Wertschätzung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden und Strukturen Unterstützung der internen Fachabteilungen bei IT-spezifischen Fragestellungen Dein Profil Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Informationstechnologie oder eine vergleichbare Qualifikation und hast mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Position im IT-Bereich Fundierte Kenntnisse in IT-Infrastruktur, Netzwerktechnik, Applikationslandschaften und IT-Security sowie Erfahrung mit Microsoft Azure Entra ID, Firewalls, Intrusion Detection/Prevention Systems und VPNs gehören zu deinem Profil Eine strategische Denkweise, ausgeprägte Problemlösungskompetenz, Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Führungskompetenz zeichnen dich aus Wir bieten krisensichere Branche und unbefristeter Arbeitsvertrag attraktives Vergütungspaket inkl.